Tại New York, các tập đoàn lớn đang cách mạng hóa không gian văn phòng của họ để đáp ứng nhu cầu lực lượng lao động đang phát triển. Những thay đổi này tập trung vào việc tích hợp tính linh hoạt, công nghệ và sức khỏe vào các thiết kế bố trí mô-đun và kế hoạch mở. Mục tiêu là thúc đẩy sự sáng tạo, hợp tác và thoải mái giữa các nhân viên.Theo chuyên gia chiến lược nơi làm việc Dr. Helen Lawson từ V...hơn