Tại thành phố New York, một loạt các nghiên cứu gần đây của công ty do Dr. Helen Miller, một nhà tư vấn nhân sự đáng kính, đã nhấn mạnh bản chất phổ biến của tin đồn trong môi trường văn phòng và tác động bất lợi của nó đối với tinh thần và văn hóa tổ chức của nhân viên. Tin đồn nơi làm việc, thường được coi là tầm thường, có thể leo thang căng thẳng và phá vỡ các mối quan hệ chuyên nghiệp.Các chu...hơn